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公司召开干部任职前谈话会
2017年07月27日 12:08
7月26日上午,公司党委召开干部任职前谈话会,与新任的11名中层领导干部进行集体谈话。集团公司副总经理、公司党委书记、董事长赖榆,党委副书记、总经理徐木新,党委副书记、纪委书记、提名工会主席人选黄志坚出席了谈话会并分别作了重要讲话。
会上,黄志坚副书记首先作了考核情况反馈,随后作为纪委书记对新任职干部作了廉洁要求:一是认真学习上级有关党风廉政建设文件精神,在思想和行动上统一到党风廉政建设各项工作要求和部署上;二是严格执行《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,做到不触底线、不碰红线,在遵纪守法方面起到带头表率作用;三是持之以恒落实中央八项规定精神,厉行节约,同时规范好自己的言行举止,严把清正廉洁关,不该做的坚决不做,不该去的地方坚决不去,不该拿的东西坚决不拿,做到自省、自警、自励。
随后,徐木新总经理对新任职干部作了要求:一是做好本职工作,进一步提升业务水平,把业务做专做精;二是加强领导能力和沟通能力,与相关部门多沟通,带好团队,完成目标任务;三是把赖榆书记的讲话认真贯彻落实到各项工作中。
最后,赖榆书记作了总结讲话,提出四点希望和要求:第一,要增强学习意识,提高素质,尽快适应工作需要。作为领导干部要发挥带头作用,不仅要自觉学习、坚持学习,更要善于学习、勤于学习,始终把学习视为一种精神境界、一种终身追求。一要牢固树立“四个意识”,时刻做到对党忠诚,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略及视察广西时的重要讲话精神,牢固树立和践行“四个意识”,坚定不移向党中央看齐、向习近平总书记看齐、向党的理论方针政策看齐、向党中央的决策部署看齐,严格遵守政治纪律、政治规矩,始终在政治上、思想上、行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致;二要结合新岗位适应新的常态,加强对文化知识、企业管理、工程技术等的学习,使自己的业务做专做精成为权威,不断开阔眼界,增长才干,提升综合素质,以新的思想、新的观念、新的学识、新的水平和新的姿态,投入到新的工作,尽快打开新的工作局面;第二,要增强责任意识,敢于担当,争创一流工作业绩。领导干部要有责任意识敢于担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才有多大成就,不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出头不想出力,努力解放思想,勤于思考,善于总结、集思广益、群策群力,充分发挥智慧和才智,做出一流业绩;第三,要增强团结意识,摆正位置,自觉维护班子的凝聚力和战斗力。作为领导者,在其位要谋其政,不能只图其名,不干其事。一要讲团结,要有海纳百川的气度,做到大事讲原则,小事讲风格,互相尊重、平等对待,不利于团结的话不说,不利于团结的事不干。二要守规矩,一定要讲政治,严格遵守党和国家的各项方针政策,依法行政,按章办事,按制度办事。三要常沟通,谦虚从事,与上下级之间、班子成员之间在工作上要常通气,思想上要常见面,感情上要常交流,以达到统一认识、相互支持、相互促进的目的;四要有感恩之心,倍加珍惜公司提供的机遇与平台,倍加珍惜职工的信任与期待,倍加珍惜岗位与待遇,把事业看得更重,把个人利益看得轻些,以感恩之心对待企业,以公平之心对待权力,对平常之心对待地位,以奉献之心对待事业,永葆一个共产党员和领导干部的政治本色,多创得人心暖人心的政绩;第四,要增强自律意识,廉洁从业,树立领导干部良好形象。要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,廉洁自律、克己奉公,努力成为多干事、干实事、干好事的表率,成为守纪律、重操守、讲形象的模范。要正确运用手中的权力,依法用权、秉公用权、廉洁用权,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,处理好公和私、情与法,以身作则,率先垂范,带头规范从业行为,自觉抵制各种腐朽思想和不正之风的侵袭,做政治上的明白人、行为上的老实人、作风上的干净人、生活上的健康人。
新任的11名领导干部都作了表态并签订了廉洁承诺书,表达了感谢公司党委、领导和同志的关心、培养和帮助,同时也结合自己岗位谈了今后工作的努力方向,时刻做到廉洁从业。(梁小丽)